OE/OC

OE/OC 2017-01-09T20:08:28+00:00

One Enterprise one Charisma. Das ganzheitliche Trainingsprogramm für Ihr Unternehmen.

Persönlichkeiten machen Ihr Unternehmen erfolgreich.

1Ein herkömmliches Vertriebstraining und auch ein Führungkräftetraining vermittelt Ihren Teilnehmern Wissen über sich und vor allen Dingen auch über Kunden oder Mitarbeiter. Wir konzentrieren uns in unseren Trainings für Vertriebsmitarbeiter und Führungkräfte auf die Teilnehmer persönlich und sehr individuell. Vielleicht erinnern Sie sich, eine Fähigkeit eines Charismatikers ist es, als Vorbild zu leben. Ein Vorbild bin ich, wenn ich konsequent an mir arbeite, nicht an den anderen.

2Ihre Mitarbeiter können zielgerichtet kommunizieren. Nur nicht bei Jedem und in jeder Situation. Wir erweitern den eigenen Horizont Ihrer Mitarbeiter, damit Toleranz nicht nur ein Schlagwort ist, sondern vorgelebte Wirklichkeit.

3 Ihre Mitarbeiter wissen, dass eine Medaille 2 Seiten hat. Wir arbeiten mit Ihren Mitarbeitern daran, in allen Situationen beide Seiten einer Medaille zu sehen. Das führt dazu, dass Fairness gelebt wird in Ihrem Unternehmen. Es führt darüber hinaus dazu, dass Menschen schlagfertig werden und nicht so schnell in Emotionen kommen. Das verhindert wiederum, dass die Beziehungen in einem Team verbessert werden.

4Im Laufe des Arbeitslebens vergessen wir hin und wieder, von wem wir abhängig sind. Wir versetzen Ihre Mitarbeiter in die Lage, ihre Abhängigkeiten zu erkennen und diese gestalten zu wollen. Das führt dazu, dass Respekt gegenüber Vorgesetzen und Kunden in den normalen Arbeitsalltag einzieht.

5Abhängigkeiten zu kennen und zu respektieren, führt dazu, Interesse am anderen zu entwickeln. Sobald ich Interesse habe, gestalte ich meine Abhängigkeiten und weiß klarer, wer eigentlich das Problem hat. In der Regel haben wir ein Problem mit dem Kunden oder mit einem Mitarbeiter und nicht er mit uns. Erkenne ich, dass ich ein Problem habe, kann ich es verändern und gebe Wertschätzung, ohne etwas sagen zu müssen. Wir achten darauf, dass Ihre Mitarbeiter Interesse entwickeln und leben.

Seminarschauspieler

Worauf wir in unseren Trainings verzichten.

Worauf wir Wert legen.

Sinnvolle Ziele

Wer Ziele erreicht, wächst und ist stolz auf sich. Wer Ziele erreicht, fühlt sich wohl. Große Ziele in kleine Ziele zu unterteilen, erhöht die Chance, dass diese auch erreicht werden.

Abschlusssicherheit

Der Abschluss im Verkauf funktioniert in der Regel. Will man mehr erreichen, legen wir in der indiviuellen Trainingsphase unseren Fokus darauf. Für Führungkräfte sind es Vereinbarungen.

Langfristigkeit

Eine Änderung der Einstellung passiert manchmal in einer Minute, manchmal braucht es ein wenig Zeit. Wenn Unternehmenswerte gelebt werden sollen, ist es sinnvoll, langfristig zusammen zu arbeiten.

Authentizität

Authentisch zu sein, bedeutet für uns nicht nur seine Stärken zu kennen und zu leben, sondern auch seine Schwächen. Nur was uns bewusst ist und in uns leben kann, können wir auch verändern.

Seminarschauspieler
Sie brauchen noch Beispiele?

Fazit

  • unser Trainingsprogramm ist einmalig und legt den Fokus auf die Entwicklung von Persönlichkeiten

  • es ist ganzheitlich angelegt und führt von der allgemeinen Entwicklung in die indiviuelle Förderung

  • Ihre Unternehmenswerte werden umgesetzt und gelebt / authentische Mitarbeiter arbeiten mit Freude für Sie

  • alle Mitarbeiter sind mit den gleichen Themen beschäftigt und tauschen sich untereinander aus / Gelerntes wird auch gelebt

  • in jeder Phase des Programms gibt es klare Übungen und Lernvereinbarungen

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